岗位职责：
1.协助院长及时进行针对重点任务的检查、指导工作，对全院各项服务的全面联合检查并了解老人需求、动向，及时听取意见，切实采取有效措施，保证不断提高综合服务质量。
2.负责员工的考勤、护理员的考勤、老人的护理用品及护理费用等收费，做好与总部财务工作的对接。
3.协助解决院内事务，处理好紧急事务，包括老人去世，摔伤等事务，及时沟通协调。
4.协助院长组织内院老人活动，对接好社会公益组织进行联谊活动。
5.负责物品的保管、领用及申购，负责养老系统软件的操作。
6.完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：
1.年龄22-35岁以上，男女不限，大专及以上学历。
2.有养老院、护理院、福利院、医院等相关管理岗位的工作经历者优先；
3.热爱养老事业，具有良好的职业道德，有较强的心理素质和强烈的责任心；
4.有良好的紧急事件沟通处理能力，具有较强的管理能力、组织协调、执行能力。
5.协助院长院内工作，会需要轮流值夜班，及时反映院内情况。
薪资待遇：
薪资3000及以上，详细面议，有社保。
月休4天，免费午餐，社保，国家法定假日，员工过节福利，健康体检等。